ملازم یونیفارم، فورم کے اوزار، آلات، اشاعتیں
ملازم کے فوائد کے علاوہ ، آپ کے ملازمین سے تعلق رکھنے والے کاروبار کی دوسری قیمتیں ہیں جو آپ کے کاروبار کے مالک کے طور پر آپ کے کاروبار ٹیکس واپسی سے کٹوتی کر سکتے ہیں. ہر صورت میں، یہ اخراجات کاروبار کرنے کے لئے مناسب اور ضروری لاگو ہونا ضروری ہے. یہاں ملازمتوں سے متعلق چند مخصوص اخراجات ہیں جو آپ کو کاروباری ٹیکس کٹوتیوں کے طور پر یاد کر سکتے ہیں:
ملازم یونیفارم
آپ کے کاروبار اپنے آپ اور ملازمین کے لئے یونیفارم کے اخراجات کو کم کر سکتے ہیں، اگر یہ کاروبار کرنے کے قابل اور مناسب اخراجات ہیں. مثال کے طور پر، اگر آپ ایک ریستوران چلاتے ہیں تو یہ مناسب ہے کہ ملازمین کو ملازمت میں یونیفارم پہنیں. کٹوتی یونیفارم اور لباس کے کچھ دیگر مثالیں سخت ٹوپیاں، تھیٹر لباس، اور دیگر حفاظتی گیئر ہیں.
آپ "گلیوں کے کپڑے" کے اخراجات کو کم نہیں کر سکتے ہیں جو آپ یا آپ کے ملازمین کو کام کرنے کے لئے تیار ہیں. مثال کے طور پر، سوٹ اور عام کاروباری لباس دونوں مردوں اور عورتوں کے لئے گلیوں کو کپڑے سمجھا جاتا ہے. "انگوٹھے کی حکمران" یہ ہے کہ اگر آپ کہیں بھی اور ہر جگہ اسے پہن سکتے ہیں، تو یہ کاروبار کی اخراجات کے طور پر ضروری نہیں ہے اور اس طرح کٹوتی نہیں ہے.
ٹیکس کی وجوہات اور عام صفائی دونوں وجوہات کے لۓ، آپ کو ملازمین کو کام کرنے کے لئے کام کرنے اور ورزش چھوڑنے سے پہلے یونیفورم سے باہر تبدیل کرنے کی ضرورت نہیں ہے. یونیفارم کو صاف کرنے اور مرمت کرنے کے اخراجات بھی کٹوتی کاروباری اخراجات ہیں.
اوزار اور سامان
ایسے اوزار جو ملازمین کو کام کے لئے استعمال کرنے کی ضرورت ہے، کٹوتی ہیں، ساتھ ہی ضروری آلات . مثال کے طور پر، اگر آپ کو ملازمین کو مخصوص آلات یا سازوسامان کی ضرورت ہوتی ہے، مثال کے طور پر دانتوں کے دفتر میں، آپ کا کاروبار ان آلات کی لاگت کو کم کر سکتا ہے. ذاتی استعمال کے لۓ ملازمتوں کو گھر کے آلات یا سامان لینے کے قابل نہیں ہونا چاہئے.
کچھ سازوسامان جو کاروبار اور ذاتی وجوہات کے لئے استعمال کیا جا سکتا ہے وہ آئی آر ایس کی طرف سے درج کردہ پراپرٹی کے طور پر لیبل لگایا جاتا ہے. اس زمرے میں لیپ ٹاپ کمپیوٹر اور کمپنی کی گاڑییں فٹ ہیں. یہ خاص قسم کی جائیداد یا کاروبار یا ذاتی وجوہات کے لئے استعمال کیا جاسکتا ہے، لہذا کاروبار کے لۓ اس کا استعمال احتیاط سے مستند ہونا چاہئے، اور آپ کے کاروبار کو یہ دکھانے کے قابل ہونا چاہئے کہ کاروبار کے مقاصد کے لئے اثاثہ 50٪ سے زائد مرتبہ استعمال کیا جائے.
کاروبار، تجارت، اور پیشہ ورانہ اشاعتوں کے لئے سبسکرائب
کاروباری اداروں کو اچھی طرح سے مطلع ملازمین کی ضرورت ہے جو اپنے شعبوں میں تازہ ترین رجحانات اور ٹیکنالوجی کے ساتھ تازہ ترین ہیں. پیشہ ورانہ جرنلوں، تجارتی اشاعتوں اور کاروباری میگزین اور کتابوں کی لاگت "مناسب اور ضروری" کاروباری اخراجات کی حدوں میں اچھی طرح سے ہے، لیکن صرف کاروباری یا پیشہ ورانہ اشاعتوں کو شامل کرنے کا یقین ہو.
ملازم اخراجات کٹوتیوں کے لئے ریکارڈ رکھنے کی
کاروباری مالکان کی سب سے اہم ٹیکس کی ذمہ داری، ٹیکس ادا کرنے کے علاوہ، اچھے ریکارڈ رکھنے کے لئے ہے. آپ کو ایک کاروباری پالیسی اور طریقہ کار کا دستی بنانا چاہئے جو آپ کی کمپنی ملازمتوں اور پابندیوں کو فراہم کرتا ہے اس بات کا اظہار کرنا چاہئے جیسے کاروباری فراہم کردہ سامان یا یونیفارم (جیسے کام پر کام کی وردی پر پہنچے) کا استعمال.
اس کے علاوہ، آپ کو ان ملازم اخراجات کے اخراجات کے لۓ رسیپیاں رکھنے کی ضرورت ہوگی.
کیا میں ملازمتوں کو ان اخراجات کے لئے ادائیگی کر سکتا ہوں؟
کچھ کمپنیوں کو ملازمین کو اس طرح کے اخراجات کی قیمتوں کو بربادی، قلت، یونیفارم اور کچھ اوزار کے طور پر ادا کرنا پڑتا ہے. امریکی لیبر آفیسر کا کہنا ہے کہ نگہداشت کاروں کو ان اخراجات کو پورا کرنے کے لئے ملازمین کی ضرورت ہوتی ہے، اخراجات موجودہ کم از کم اجرت کی سطح کے نیچے ملازم کی اجرت کو کم نہیں کرسکتی ہیں، اور نہ ہی اضافی معاوضہ میں لاگت کی جاتی ہے.
اس سے پہلے کہ آپ ان اخراجات کو پورا کرنے کے لئے ملازمتوں کی ضرورت ہو گی، آپ کے لیبر کے ریاستی شعبے کی جانچ پڑتال؛ ان اخراجات کو پورا کرنے کے لئے ملازمین کی ضرورت پر ان کی مختلف (اعلی) پابندیاں ہوسکتی ہیں.
یہ اخراجات کہاں دکھائیں
- واحد ملکیت اور واحد رکن کے ایل ایل کے لئے، اس اخراجات کو شیڈول سی کے "اخراجات" سیکشن میں دکھائیں.
- شراکت داروں اور ایک سے زیادہ رکن ایل ایل ایل کے لئے، ان اخراجات کو فارم 1065 کے "کٹوتی" سیکشن میں دکھائیں.
- کارپوریشنز کے لئے، ان اخراجات کو فارم 1120 کے "کٹوتی" سیکشن یا ایس کارپوریشنز کے لئے فارم 1120- ایس میں دکھائیں.
ڈس کلیمر
یہ مضمون عام معلومات پیش کرتا ہے اور ٹیکس یا قانونی مشورے کا ارادہ نہیں ہے. کاروباری اخراجات کو کم کرنے کی کوشش کرنے سے پہلے ٹیکس تیاری کے ساتھ مشورہ.