ملازمین کے لئے گھریلو کام کرنے کے لئے رہائش
ملازمت ہاؤسنگ: آپ کے کاروبار کے لئے کٹوتی؟
اگر آپ ملازمتوں کے لئے رہائش پذیر کرتے ہیں تو، یہ اخراجات عام طور پر آپ کو کاروبار کے اخراجات کے طور پر ایک آجر کے طور پر ٹیکس کٹوتی سمجھا جاتا ہے.
یہی ہے، آپ اپنی کاروباری ٹیکس کی واپسی پر ان اخراجات کو شامل کر سکتے ہیں اگر آپ ظاہر کر سکتے ہیں کہ وہ براہ راست متعلق ہیں.
ملازمت ہاؤسنگ: آپ کے ملازمین کے لئے ٹیکس قابل؟
ملازمت کے فوائد ملازمین کے لئے تقریبا ہمیشہ ٹیکس قابل ہیں، کیونکہ وہ ملازم کی آمدنی کا حصہ ہیں. کچھ فوائد کے لئے، اگرچہ، کچھ طریقوں ہیں کہ فائدہ غیر ٹیکس قابل ہو سکتا ہے (آئی آر ایس ان کو "خارج کردیا").
اگر یہ تین حالات پورا ہوجائے تو ملازمت کے ہاؤسنگ فوائد کو خارج کر دیا جا سکتا ہے (ان سب):
1. ہاؤسنگ کو آجر کے کاروباری احاطے پر فراہم کیا جاتا ہے. گھریلو کارکن کے لئے، آپ کا گھر کام کا احاطہ ہوگا.
2. ہاؤسنگ کو آجر کی سہولت کے لئے فراہم کی جاتی ہے. رہائش دینے کے لۓ آپ کو "ملازمت کی کافی وجہ" ہونا ضروری ہے، نہ صرف ملازم اضافی تنخواہ دینے کا طریقہ.
اور
3. ملازمت کو روزگار کی شرط کے طور پر ہاؤسنگ کو قبول کرنا ضروری ہے. ملازمت کی شرط، ملازمت کی شرائط بھی کہا جاتا ہے، یہ ہے کہ ملازمین اور آجر ملازمت کے آغاز سے اتفاق کرتے ہیں.
دونوں جماعتیں ان شرائط کے مطابق رہتی ہیں. اس صورت میں، آپ کو کاروباری جائیداد پر رہنے کے لئے ملازمین کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ وہ "اپنے فرائض کو مناسب طریقے سے انجام دے سکیں." یہ شرط کسی ملازم سے متعلق ہوسکتا ہے جو ہر وقت احاطہ پر ہونا چاہیے، یا جب آپ کی جائیداد دور دراز مقام پر ہے.
ہاؤسنگ کے کچھ مثالیں جو معیار کو پورا کرتے ہیں اور ملازم کو ٹیکس قابل نہیں ہیں:
- کمپنی کی طرف سے فراہم کردہ کشتی پر رہنے والی ماہی گیری کے ملازمین
- ایک تعمیراتی ملازم جو ایک ریموٹ مقام پر کام کرتا ہے جس میں کوئی دوسرے گھر دستیاب نہیں ہے
- زندہ اندر نینی جو ہر گھنٹے میں بچوں کی پرواہ کرے
ہاؤسنگ کا ایک مثال ٹیکس قابل ہے، اگر آپ ملازمت کو رہائش یا رہائش فراہم کرتے ہیں تو وہ ایک طویل سفر میں رہیں گے. یہ ملازمت کی شرط نہیں ہے. روزگار کی ضروریات کی حالت کا مطلب یہ ہے کہ ملازم آپ کی جائیداد پر رہنے کے بغیر اپنا کام نہیں کرسکتا.
ہاؤسنگ اور کھانے
اگر آپ کے مالکان پر رہنے والے ملازمین کو کھانے کے لئے دستیاب نہیں ہے، آپ کے کاروبار کی جائیداد پر ملازمین کے لئے کھانا اور آپ کی سہولت کے لئے بھی ٹیکس سے خارج نہیں کیا جاتا ہے. یہ احساس ہوتا ہے کہ اگر آپ اس بنیاد پر رہائش پیش کرتے ہیں، تو آپ کو بھی ملازمین کو کھانا دینا ہوگا.
ہاؤسنگ فوائد پر پابندی
مندرجہ ذیل تین معیاروں کے علاوہ، کچھ اور وجوہات ہیں کہ ملازمین کے لئے آپ کی ادائیگی ملازمتوں کے لئے ٹیکس قابل ہو سکتی ہے.
- ملازمت کے ہاؤسنگ ملازمین کے لئے کیف کیفیٹیا کے منافع کی منصوبہ بندی میں شامل نہیں کیا جا سکتا.
- اگر آپ ملازمین کو ہاؤسنگ کی تنخواہ ادا کرتے ہیں یا ملازمت کو ان کی رہائشی فراہم کرنے کی بجائے اضافی ادائیگی کرنے کی اجازت دیتے ہیں، تو اسے ٹیکس قابل سمجھا جاتا ہے، یہاں تک کہ اگر پریمیسیز ہاؤسنگ اختیارات میں سے ایک ہے.
- تعلیم کے حصول کے حصے کے طور پر ہاؤسنگ ملازم کو ٹیکس قابل سمجھا جاتا ہے.
ملازمت ہاؤسنگ اوورسیز کے بارے میں کیا ہے؟
بیرون ملک مقیم ملازمین کے لئے اسی ضروریات کو پورا کرنا ضروری ہے. ملازم کے ہاؤسنگ کی قیمت آپ کے کاروباری مقام پر، (ب) آپ کی کمپنی کی سہولت کے لئے، اور (c) ملازمت کو روزگار کی حالت کے طور پر ہاؤسنگ کو قبول کرنا چاہیے.
قابلیت سے ملاقات
آئی آر ایس ان حالات میں سے ہر ایک کو کیس کیس کی بنیاد پر سمجھتا ہے. ہر صورت میں، تین عوامل کا جائزہ لیا گیا ہے اور آئی آر ایس کے قواعد ہیں کہ ہاؤسنگ فائدہ یا ملازم کے لئے ٹیکس قابل نہیں ہے.
میں کس طرح ملازمت کے ہاؤسنگ فوائد کی قیمت دکھاتا ہوں؟
اگر ہاؤسنگ فائدہ مندرجہ بالا معیار کو پورا نہیں کرتا، تو اس کو ٹیکس کی رپورٹنگ کے لئے ملازم کی آمدنی میں شامل ہونا لازمی ہے. آپ کو اس قیمت میں ملازم کی سالانہ W-2 فارم باکس باکس میں شامل کرنے کی ضرورت ہوگی.
مقدار کا تعین کرنے کے لئے قیمت کی منصفانہ مارکیٹ کی قیمت کا استعمال کریں.
کسی بھی رقم کا ملازم کرایہ یا ہاؤسنگ کی قیمت کے لئے ادائیگی کرتا ہے W-2 رقم سے کٹوتی ہے. یہ فائدہ آمدنی ٹیکس اور FICA (سوشل سیکورٹی اور طبی) ٹیکس کے تابع ہے اور اسے باکس 3 (سوشل سیکورٹی اجرت) اور باکس 5 (طبی اجرت) میں ڈبلیو 2 پر شامل کیا جانا چاہئے. اگر آپ اس مینیجر کے پےچک پر اس رقم کے لئے رقم شامل نہیں کرتے ہیں، تو یقینی بنائیں کہ ملازم کو قیمت معلوم ہو، تاکہ وہ ٹیکس وقت پر اس اضافی ٹیکس کی منصوبہ بندی کرسکیں.
مزید معلومات کے لیے:
آئی آر ایس نے کئی اشاعت میں ملازم رہائشی پر گفتگو کی ہے:
- اشاعت 15-ب: فریئر فوائد کے ملازم کا ٹیکس گائیڈ
- اشاعت 525: ٹیکس قابل اور نانٹیکس قابل آمدنی