پیشہ ورانہ سیفٹی اور ہیلتھ ایکٹ اور آپ کے کاروبار
کیا OSHA میرا کاروبار کا اطلاق ہے؟
ایک یا زیادہ ملازمین کے ساتھ کسی بھی کاروبار کو OSHA کے قواعد و ضوابط کا اطلاق کرنا ضروری ہے.
اس کا مطلب یہ ہے کہ آپ کو ایک پےچک دینے کے لئے، لیکن آزاد ٹھیکیداروں یا فرییلانس نہیں ہیں. او ایس ایچ اے ایچ نے اپنے ملازمین کاروباری مالکان کو احاطہ نہیں کرتا، لیکن اس میں ایک کاروباری مالک کے خاوند کو شامل ہوتا ہے اگر شوہر نے پےچیک حاصل کی ہے.
اگر آپ کے چھوٹے کاروبار میں گزشتہ سال کے دوران 10 یا کم ملازمین تھے، تو آپ کو چوٹ یا بیماری کے بارے میں رپورٹ نہیں مل سکی، لیکن آپ اب بھی دیگر OSHA قواعد و ضوابط کے مطابق عمل کریں.
OSHA وفاقی اور ریاستی قوانین
او ایس ایچ ایچ اے ایک وفاقی قانون ہے، لیکن کچھ ریاستوں کے اپنے OSHA قوانین ہیں. یہ ریاستی قوانین کو وفاقی قانون کے تحت پیش کی جاتی ہے. کون سا قانون آپ کی ریاست پر قابو پاتا ہے، اس چارٹ کو چیک کریں جو ریاستی منظور شدہ OSHA منصوبوں کو ظاہر کرتی ہے. اگر آپ کی ریاست کی فہرست پر نہیں ہے، تو یہ وفاقی قواعد و ضوابط کی طرف سے کنٹرول ہے.
آجروں کے لئے OSHA کی ضروریات
OSHA آپ کے کاروبار کو کئی طریقے سے متاثر کرتا ہے:
پوسٹر. OSHA کے تحت اپنے حقوق کے کارکنوں کو مطلع کرنے کے لئے آپ کا کاروبار OSHA کے مطابق پوسٹر ہونا چاہئے.
پوسٹر پر شامل کیا معلومات لازمی ہیں. "یہ قانون ہے" پوسٹر کے لئے OSHA کے قواعد و ضوابط کے OSHA پوسٹروں کا صفحہ ملاحظہ کریں.
خطرناک مادہ. آپ کو کارکنوں میں خطرناک مادہ کی شناخت اور تربیت دینے کے لئے کارکنوں کو معلومات فراہم کرنا ضروری ہے کہ ان مادہوں کے زخموں کا علاج کیسے کیا جائے. ہراساں مادہ ہر چیز اور سائز میں آتے ہیں.
بہت سے مادہ ہیں جو آپ نہیں سوچتے ہیں خطرناک ہیں شامل ہیں.
ایسے مادہ کے بارے میں سوچو جو کسی ملازم یا بیماری کو نقصان پہنچے ہو. یہاں تک کہ ایک عام دفتر میں، جہاں آپ کو نہیں لگتا کہ خطرناک مادہ موجود ہیں، کچھ بھی پایا جا سکتا ہے. مثال کے طور پر، صفائی کی فراہمی، کچھ جولن یا اس میں بلیچ کے ساتھ کچھ بھی خطرناک مادہ سمجھا جاتا ہے.
سب خطرناک مادہ کو مادی سیفٹی ڈیٹا شیٹس (ایم ایس ڈی ڈی) پڑے گا، جو کارخانہ دار کی طرف سے تیار ہے. ان مصنوعات کے لئے MSDS حاصل کرنے کے لئے کارخانہ دار کے نام کے لیبل کو دیکھو. آپ کو مینوفیکچررز سے ان شیٹوں کو موصول ہونا ضروری ہے، انہیں ایسے جگہ میں رکھیں جہاں ملازمین کو تلاش کر سکیں اور ملازمتوں کو تربیت دیں کہ انھیں زخمیوں کے بارے میں معلومات حاصل کرنے کے بارے میں پڑھ سکیں.
سب سے پہلے امداد / خون سے پیدا ہونے والی پیڈجنج خون سے پیدا ہونے والی پیروجنز ایسے بیماری ہیں جو انسانی خون اور دیگر جسمانی سیالوں کے ذریعہ کئے جاتے ہیں. ایچ آئی وی، ہیپییٹائٹس بی، اور ہیپاٹائٹس سی وائرس سب سے عام خون سے پیدا ہونے والے پیروجن ہیں.
آپ کو کارکنوں کو پہلی امداد کے طریقہ کار پر معلومات فراہم کرنا اور کام جگہ میں خون سے پیدا ہونے والی پیروجنوں کے خلاف تحفظ دینا ضروری ہے. خون سے پیدا ہونے والی پیروجینس تربیت لازمی طور پر کارکنوں کے لئے ضروری ہے جو "خونریزی نمائش" کو خون میں پیدا ہونے والی پیروجنز (جیسے طبی کارکنوں، ایمرجنسی کارکنوں اور دیگروں) میں لے جائیں، لیکن یہ بھی تمام کارکنوں کو بھی دیا جانا چاہئے، لہذا وہ جانتے ہیں کہ کس طرح سے نمٹنے کے لئے ہنگامی صورت حال کی صورت میں خون سے پیدا ہونے والے پیروجنز.
فائر / جارحانہ / ہنگامی حالت میں کارکنوں کو آگ اور دیگر ہنگامی حالتوں سے نمٹنے کے بارے میں تربیت فراہم کرنا، بشمول ناکامی کے ذریعہ (محفوظ عمارتوں سے باہر نکلنا) اور فائر فائٹنگ سازوسامان کا استعمال. آپ کے ضروریات کو سمجھنے اور اپنے کاروبار کے بہترین راستہ راستے پر فیصلے کرنے میں مدد کے لئے او ایس اے ایچ اے میں ایک ہنگامی راستہ راستہ راستے فیکٹ شیٹ ہے.
رپورٹنگ کی ضروریات . آجروں کو واقعات کو رپورٹ کرنا ضروری ہے جس میں موت کے واقعات بھی شامل ہیں. r eporting ضروریات کے بارے میں مزید پڑھیں.
OSHA کا سب سے اہم حصہ: ملازمت کی تربیت
او ایس ایچ ایچ اے کی ضرورت ہوتی ہے کہ آپ ایک ہنگامی کارروائی کی منصوبہ بندی بنائیں اور آپ منصوبہ بندی کے تمام پہلوؤں میں تمام ملازمتوں کو تربیت دینے کے لئے OSHA ٹریننگ پروگرام قائم کریں.
"اگر آپ کے پاس 10 یا کم ملازمت ہیں تو آپ اپنی زبانی زبانی طور پر بات چیت کرسکتے ہیں. اگر آپ کے پاس 10 سے زائد ملازمین ہیں، تاہم، آپ کا منصوبہ لکھا جائے گا، کام کی جگہ میں رکھا جائے، اور ملازم جائزہ لینے کے لئے دستیاب ہے."
کیا OSHA تربیت لازمی ہے
1. خطرناک مادہوں میں تربیت، بشمول MSDS کے مطالعہ اور واقعات کو کیسے سنبھالنے کے لۓ.
2. خون سے پیدا ہونے والے پیروجنز میں تربیت. اگر آپ کے ملازمین معمول کی حالتوں سے زائد خون میں پیدا ہونے والی پیروجنز (مثال کے طور پر، ایک میڈیکل آفس) سے متعلق ہیں، اضافی تربیت کی ضرورت ہوسکتی ہے.
3. ہنگامی حالات میں کیا کرنا ہے، جس میں عمارت سے باہر نکلنے کے لئے تربیت بھی شامل ہے.
4. OSHA انسپکٹر آپ کے کام کی جگہ پر آتا ہے تو کیا کرنا ہے.
OSHA آپ کے کاروبار کا معائنہ کر سکتا ہے: کیا آپ تیار ہیں؟
وہ OSHA کے قوانین کاروبار کے معائنہ کے لئے اجازت دیتا ہے. ایک معائنہ غیر منصفانہ ہوسکتا ہے یا اس کا تعین کیا جا سکتا ہے. یہ آپ کے علاقے میں کاروباری اداروں کا معمول معائنہ، یا ملازم کی شکایت کے نتیجے میں ہو سکتا ہے. آپ کو معائنہ کے دوران OSHA انسپکٹر کے ساتھ یا معائنہ میں ایک نمائندہ موجود ہونا آپ کا حق ہے.
انسپکٹر کے پاس ممکنہ خلاف ورزیوں کے لۓ آپ کے کاروبار کے تمام شعبوں کا معائنہ کرنے کا حق ہے، نہ صرف شکایت کے علاقے. کسی بھی شکایت کے علاقوں کی بہت سی تصاویر لینے کا یقین رکھو، لہذا آپ ان کو دستاویز کرسکتے ہیں، اور کسی بھی اصلاحات کو جو دستاویزات بنا سکتے ہیں ان کی دستاویز کرسکتے ہیں.
شکایات کے لئے ایک عمل ہے اور انسپکٹروں کی طرف سے ضروریات کو بہتر بنانے کے لئے کام انجام دینے کے لئے ہے. اپنے ملازمین کی تربیتی پروگرام میں انسپکشن کے بارے میں معلومات شامل کریں
سیستلیف تحفظ اور OSHA
Whistleblower تحفظ ایکٹ کی ضرورت ہے کہ آجروں نے ملازمتوں (whistleblowers) کے خلاف عمل نہیں کرتے جو OSHA کی خلاف ورزیوں کے الزامات کی شکایت کرتے ہیں.
OSHA کے قواعد کے بارے میں مزید معلومات کے لئے، لیبر OSHA قانون اور ضابطے کی سائٹ کے سیکشن میں جائیں.